Начать поиск работы необходимо с составления резюме. Независимо от того, что пункт, в котором обычно описывается профессиональный путь, у вас будет пустой, резюме должно быть информативным. На первой строчке – имя и фамилия. Затем контактные данные: домашний и мобильный телефоны, а также электронный адрес. Дальше напишите о своем образовании. Можете выбрать прямой или обратный хронологический порядок. Первый случай более традиционен, а второй – удобнее для рекрутера. Какой из них предпочесть – остается полностью на ваше усмотрение.
Также здесь стоит написать о достижениях во время обучения. Если проходили какие-то факультативные дисциплины, укажите и это. Уместны упоминания о победе в районных или городских олимпиадах и пр., особенно если их направление созвучно должностным обязанностям, присущим вакансии, на которую претендуете. Следующий пункт должен сообщить рекрутеру, что у вас нет опыта работы. Вместе с этим непременно напишите 3-4 факта из своей биографии или опишите несколько навыков, которые позволяют вам претендовать на эту должность. Разумеется, они должны быть весомы и объективны. Субъективные данные («я вкусно готовлю» - если претендуете на вакансию повара) звучат неубедительно.
Вы можете разослать резюме по компаниям, которые вам интересны. Их электронные адреса или номера факсов есть в интернете. Другой вариант – ответ на объявления о поиске персонала. Отсылайте резюме, даже если в требованиях указан определенный опыт работы. В крайнем случае потенциальный работодатель вашим предложением не заинтересуется, но, если оно составлено грамотно и покажется интересным, у вас есть шанс попасть на собеседование. Также имеет смысл разместить объявление самим. Сделать это можно в бумажных СМИ: газетах, журналах, посвященных трудоустройству, или на сайтах соответствующей тематики.
Если вас пригласили на собеседование, не старайтесь играть какую-то роль, по возможности оставайтесь самим собой. Не одевайтесь слишком нарядно, но и не идите на встречу в спортивной одежде. Лучше выбрать консервативный, немного деловой стиль или стиль, присущий яппи. Конечно, когда вы ищите работу по творческой специальности (дизайнера, ди-джея и пр.), стиль одежды может быть более свободным.
Общаясь с менеджером по персоналу, не стремитесь произвести впечатление, приписывая себе несуществующие навыки и заслуги. Даже если подобное сработает, высок риск, что их отсутствие раскроется довольно быстро и ни к чему хорошему это не приведет.