Эффективный лидер должен уметь не только видеть корень проблемы, но также и брать на себя ответственность за ее решение. Само слово «лидер» можно поставить наравне со словом «действие». Его жизнь всегда динамична и целенаправленна. И самое главное в этом моменте, это навык доводить все до конца и не останавливаться на полпути.
Чтобы научиться вести за собой людей, их нужно научиться любить, принимать, ценить каждого игрока своей команды. Необходимо уметь стимулировать, поощрять и грамотно в нужные моменты и только за реальные проступки наказывать тех, кто движется за своим лидером. Эффективный лидер должен понимать, что он не просто руководит группой людей, а несет за них ответственность.
Никогда не нужно бояться ошибок и промахов. Это нормальное явление в жизни каждого человека, пусть и даже самого опытного и успешного. Но именно ошибки формируют лидерский характер, дают возможность приобретения нужного опыта и необходимых навыков. И только эффективный лидер будет понимать эти вещи, адекватно относиться к неудачам и продолжать свое движение, не позволяя себе опустить руки. Этот человек всегда будет передавать свои знания и навыки другим, обучая других лидеров становиться более эффективными.