Многие женщины стоят во главе преуспевающих компаний, занимают высокие руководящие посты, незаменимы в коллективе на должностях, соответствующих уровню среднего звена. При этом они в личной жизни являются женами и мамами, а работа – это способ реализовать профессиональные амбиции и заработать деньги. Умение и возможность каждой отдельной женщины совмещать личную жизнь и работу – это ее индивидуальный талант.
Бытует распространенное мнение, что одинокие женщины имеют больше шансов преуспеть и сделать карьеру. Действительно, такое убеждение кажется правомерным, так как у женщины, не обремененной семьей и детьми, остается больше времени и сил для работы. Но это только в том случае, если женщина заинтересована в ней, и ее цель – карьера. При таком положении дел свободной женщине проще совмещать работу и учебу, которая понадобится для повышения квалификации, необходимой для новой должности.
Более высокая должность, а, значит, и более высокая заработная плата тоже немаловажный фактор для женщины, которая сама заботится о себе. Это является еще одним стимулом продвигаться вверх по карьерной лестнице. При этом нельзя полностью сбрасывать со счетов предвзятое отношение к женщинам высшего руководства, которое при равных исходных данных и показателях при новом назначении отдает предпочтение мужчинам, которые не покидают производство на время декретного отпуска и больничного по уходу за ребенком.
Все эти факторы преодолимы и для одиноких, и для семейных дам. Если поставлена цель, присутствует набор личностных качеств, которые необходимы для должности: лидерство, способность управлять коллективом, стрессоустойчивость, если человек готов развиваться и повышать профессиональный уровень, тогда успех гарантирован. Согласно статистике среди преуспевающих женщин, которые сделали успешную карьеру – много замужних.