Регулярно подводите итоги своего продвижения вперед. Записывайте, что вам удалось сделать, какие проблемы вы сумели решить, а какие – нет, и что необходимо для того, чтобы исправить те или иные недочеты.
Перед своим начальством постарайтесь производить впечатление организованного человека, который активен в рабочее время, успевает выполнить все поставленные задачи, ценит личное время и прочные семейные устои. Ваш рабочий стол должен быть образцом аккуратности. Ведь если на нем в беспорядке свалена куча бумаг, это может означать, что вы не успеваете справляться со своей работой, выполняете ее небрежно и некачественно.
Попытайтесь создать о себе мнение, как о человеке необходимом и труднозаменимом. Для этого выполняйте все поручения четко и в отведенный для этого срок, без исправлений и ошибок. Но в то же время не позволяйте кому-то думать, что вы можете взвалить на себя работу за всех и бесплатно. На безропотного исполнителя никто не смотрит, как на возможного руководителя. Если вам предлагают делать чужую работу, уточните, стоит ли отложить на потом вашу или требуйте за это дополнительное поощрение.
Постарайтесь быть хорошим помощником своего руководителя. Поддерживайте его, корректно указывайте на ошибки и выполняйте всегда чуть больше того, что вам поручено. Но при этом у начальника не должна возникать мысль, что вы метите на его место или подсиживаете.
Полезно браться за такую работу, при выполнении которой вы будете часто попадаться на глаза руководству. Будьте энергичны, инициативны и креативны. Но работа должна быть не какая угодно, а та, которая может быть перспективной и принести выгоду (не обязательно материальную) не только вашей фирме, но и вам лично.
Если появляется возможность заменить руководителя во время его отпуска, не упускайте ее. Так у вас будет шанс обратить на себя внимание вышестоящего начальства, а также приобрести неплохие навыки работы на более высоком уровне. Также постарайтесь быть в курсе интересных для вас вакансий. Если вы не обременены семейными узами и ничто не держит вас в родном городе, может быть полезной работа на руководящей должности в другом регионе.
При случае не стесняйтесь говорить руководству о вашем желании совершенствоваться в выбранной профессии, получить прибавку к зарплате и повышение, особенно в том случае, если это предусмотрено штатным расписанием. Конечно, может так сложиться, что руководитель относится к вам предвзято, и ничто не способно изменить его мнение о вас. В таком случае задумайтесь о том, чего вы хотите: работать так, как и раньше, изо всех сил держаться своего привычного места или добиваться повышения, но уже в другой структуре.