Как общаться с женщиной-начальником

Распространенный поведенческий тип женщины-начальника – классическая леди, переменчивая в желаниях, капризная, но амбициозная и уверенная в себе. Такая руководительница - человек настроения. Чтобы найти подход к леди-боссу, придется научиться предугадывать ее состояние, а самое главное – являться к ней в кабинет с вопросами и предложениями только в моменты эмоционального подъема. Научитесь учтивости, внимательности, пользуйтесь ее женскими слабостями. Но при этом не забывайте относиться к даме с уважением. Начальником она стала отнюдь не потому, что женского пола, а потому что профессионал.

Повышенная эмоциональность – черта, присущая по большей части женщинам, и начальницы - отнюдь не исключение. Чтобы избежать всплеска негативных эмоций, перед выполнением любого поручения уточняйте все детали у руководства до мелочей. Четко обговаривайте сроки, источники финансирования, объем работы, форму отчета и т.п. Если же вам в боссы досталась «железная леди», к ее поручениям и своим служебным обязанностям следует подходить с еще большим подобострастием. Ее холодный гнев может привести к увольнению без объяснения причин. Однако чаще всего женщина – это женщина, и какие-либо поведенческие крайности будут, скорее, исключением, чем нормой.

В отличие от мужчин слабый пол внимателен к любым мелочам, особенно может вызвать недовольство шефини неисполнительность, несобранность, неопрятный внешний вид сотрудников. Достаточно быть чуть внимательнее, аккуратнее, начните следить за чистотой одежды, обуви, прической, макияжем, а также обращайте внимание на то, как вы пахнете. Однако и перегибов допускать не стоит. Придерживайтесь собственного стиля, будьте естественны.

И, наконец, всегда соблюдайте субординацию, будьте вежливы, отзывчивы, дружелюбны. Впрочем, эта рекомендация подходит и к ситуациям, когда ваш начальник – мужчина.